○アルバイト募集の広告費が増大
○経験あるアルバイト従業員が育たない
○生産性の低下
○顧客満足度の低下
○連絡、調整など工数がかかる。
お互い話し合うきっかけができた。
モチベーションの低いアルバイトをすぐに見つけ、
フォローアップを行い、生産性が高まった。
携帯を利用することにより、面倒な調整と連絡が一発で可能に。
 
 
○経験のある社員が育たない
○社員の確保が上手く行かない
○モチベーションの低下
○部門間コミュニケーション不足
○社員からの意見が出ない
（意見を言えない雰囲気・・・）
個々に細かいアドバイスを行い、彼らの不安を払拭。
営業活動についての意見を幅広く募集した結果、
問題点を見出すことに成功！　改善ができた。
携帯を利用することにより、気軽に連絡できる環境を構築！
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